10月15日上午，公司工会办公室主任朱联谊带领“六五”创建考核组一行9人来到晓南矿，对晓南矿三季度的“六五”创建工作进行检查。矿党委书记张军、总会计师、工会主席冀常义及矿“六五”创建工作相关科室负责人陪同检查。

考核组听取了晓南矿三季度“六五”创建工作汇报和二季度检查问题整改情况，认真对照《铁法能源公司对基层单位“六五”创建工作考评细则》，通过到车间现场查看、查阅相关内业资料，对各单位“六五”活动创建内容、标准和开展情况所存在的问题进行了打分通报。

考核组对晓南矿三季度“六五”创建活动开展情况给与充分肯定，并表示该矿在保持了完善的矿对区队考核机制的基础上，在区队对班组的考核管理方面有明显的进步。要求该矿要一如既往扎实开展“六五”创建工作，将此项工作作为抓安全保生产的重要环节，要积极将科技创新、文化引领和技能培训等方面与“六五”创建工作紧密结合，促进人才素质、班组创建和区队管理水平整体提升。

检查组强调，要进一步规范区队班前会的流程管理，要牢牢把握以安全为主的班前会关键核心，利用班前会阵地及时传达贯彻上级重要文件，认真组织安全措施的学习贯彻，队干部一定要讲到位、要求到位，每一名员工要记录到位、领会到位。重点要对二班、夜班班前会进行强化规范管理，杜绝出现班前会薄弱人员排查不到位、工作任务安排不细致、风险辨识及防范措施讲解不全面等问题，切实发挥班前会在安全工作中的重要作用。